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Curso de Gestoría Previsional

Gestión de Jubilaciones + Gestión de Pensiones. Aprendé a tramitar jubilaciones y pensiones ante ANSES en una capacitación dirigida a la práctica y con las actualizaciones más recientes. Incluye nuevas leyes de Reconocimiento de Aportes por Hijos y Jubilación Anticipada por Desempleo, y nueva Moratoria Plan de Pago de Deuda Previsional.

4,8/5·+3.500 opiniones·99% nos recomienda
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Lo que te llevás

Al terminar, vas a poder…

Objetivos concretos del curso, pensados para que los apliques desde la primera unidad.

  • El alumno egresa con la formación necesaria para realizar profesionalmente toda la tramitación referente a la gestión previsional (jubilaciones y pensiones), incorporando las técnicas que sean imprescindibles relacionadas con la función, sus normativas y jurisprudencia.
Dónde vas a trabajar

Salida laboral en Gestoría Previsional

El curso de Gestoría Previsional te prepara para ofrecer servicios de asesoramiento técnico en uno de los campos más importantes del sistema de seguridad social: el acceso a jubilaciones y pensiones. Con esta formación, estarás en condiciones de acompañar a tus clientes durante todo el proceso previsional, gestionando trámites con eficiencia y conocimiento de la normativa vigente.

Es una opción ideal dentro de los cursos cortos con salida laboral, ya que permite iniciar una actividad profesional independiente o integrarse a equipos jurídicos en poco tiempo.

Qué vas a poder hacer

  • Vas a poder trabajar como gestor previsional autónomo, ofreciendo tus servicios a personas que necesiten iniciar su jubilación o tramitar una pensión.
  • Estarás preparado para colaborar en estudios jurídicos, aportando conocimientos técnicos sobre documentación, aportes y condiciones legales.
  • Podrás abordar la tramitación de moratorias previsionales, regularizaciones y reconocimientos de servicios.
  • Serás capaz de interpretar normativas previsionales actualizadas, lo cual es esencial para garantizar que cada trámite esté correctamente fundamentado.

¿Dónde podés ejercer?

  • Estudios de abogados que prestan servicios previsionales a jubilados y trabajadores activos.
  • Gestorías y consultoras previsionales con gran volumen de casos y necesidad de profesionales capacitados.
  • Oficinas privadas de asesoría que atienden trámites ante ANSES y otros organismos de seguridad social.
  • Como profesional independiente, armando tu propia cartera de clientes.
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Plan de estudios

Temario

12 unidades120 hs.Aprox. 3 meses
Unidad 1Legislación Previsional Vigente1 tema
  • . Análisis de la ley 24.241. Determinación del Haber inicial. Requisitos para Acceder a la Jubilación. Beneficio de Compensación. Opción Continuidad Laboral. Función de los apoderados y gestores ante Anses. Movilidad Previsional. Suplemento Dinerario.
Unidad 2Legislación Previsional Vigente1 tema
  • . Ley de reconocimiento de aportes por hijo. Requisitos. Análisis Decreto 475/2021. Jubilación por Edad Avanzada.
Unidad 3Moratoria Previsional y PUAM1 tema
  • . ¿Qué es una moratoria previsional? Moratorias Previsionales Vigentes. Ley 24476. Ley 27.705. Plan de Pago de Deuda Previsional. Requisitos y Alcances. Evaluación Socio Económica de Ingresos. Pensión Universal para el Adulto Mayor. Requisitos. Alcances.
Unidad 4Primeros Pasos en la Iniciación del Trámite1 tema
  • . Análisis del caso. Como elaborar un diagnóstico previsional. Primeros Pasos: Generación de Clave de Seguridad Social. Acreditación de Datos Personales. Análisis de Aportes. Solicitud de los Diversos Turnos.
Unidad 5Plan de Pago de Deuda Previsional1 tema
  • . Tramitación. Requisitos. Procedimiento. Compra de Unidades de Pago. Circulares Anses.
Unidad 6Trabajadores En Relación de Dependencia1 tema
  • . Análisis de la Probatoria de Servicios de los diversos períodos. Lectura de la historia previsional y de la lista sábana de aportes Resolución de Anses 524/2008.
Unidad 7Trabajadores Autónomos y Monotributistas1 tema
  • . Nociones Generales. Diferencias y Requisitos de ambos Regímenes (Autónomos y Monotributo). Monotributo Social. Como realizar la inscripción en el Monotributo Social.
Unidad 8Formularios y Presentaciones2 temas
  • . Cómo completar los diversos Formularios: Carta Poder 6.4, Carta Poder 24.476, Solicitud de Prestaciones Previsionales, Carta Poder Plan de Pagos Ley 27705, DDJJ sobre la eventual percepción de otro beneficio, Solicitud de Prestaciones, Consentimiento de Evaluación Patrimonial, Consentimiento de Guarda Documental.
  • Gestoría Previsional - Pensiones
Unidad 1“Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM)”:1 tema
  • Diferencia con jubilación ordinaria. Requisitos. Extranjeros. Evaluación socioeconómica. Documentación a solicitar al cliente. Armado del expediente. Formularios. Solicitud turnos / Inicio presencial. Inicio por Atención Virtual.
Unidad 2“Pensión Madre de 7 Hijos”:1 tema
  • Características. Requisitos. Madres extranjeras. Hijos nacionales y extranjeros. Documentación a solicitar al cliente. Armado del expediente. Formularios. Solicitud turnos / Inicio presencial. Inicio por Atención Virtual.
Unidad 3“Pensión por Fallecimiento”:1 tema
  • Características. Requisitos. Diferencias entre las distintas pensiones por fallecimiento (jubilado y afiliado en actividad). Acreditación de convivencia previsional. Pruebas. Diferencias entre aportante regular e irregular con derecho. Documentación a solicitar al cliente. Armado del expediente. Formularios. Solicitud turnos / Inicio presencial. Inicio por Atención Virtual.
Unidad 4“Pensiones por Discapacidad”:1 tema
  • Diferencias entre retiro por invalidez y pensión no contributiva por discapacidad. Retiro por invalidez. Requisitos. Aportes (regular e irregular con derecho). Montos a cobrar. Procedimiento de Tramitación. Pensión no contributiva por discapacidad. Características. Requisitos. Tramitación.

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Dra. Stella Mamone

Dra. Stella Mamone

  • Abogada especializada en Derecho Previsional con más de 20 años de experiencia en asesoramiento sobre jubilaciones, pensiones y juicios de reajuste de haberes.
  • Docente y tutora con más de 15 años de trayectoria.
  • Mediadora.
  • Fundadora y titular de Estudio Jurídico Previsional, en actividad desde 2002.
Opiniones reales

Lo que dicen nuestros alumnos

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Sello Cum Laude 2026 de EmagisterPuntuación Excelente 4,8 en Emagister

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Lucas Q.
Agosto 2026

“Hice el curso de Gestoría Previsional y la experinecia fue muy positiva. Clases grabadas muy explicativas, un foro con respuestas rápidas y material de esutio muy amplio.”

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Paciana P.
Agosto 2026

“Satisfecha con la calidad del curso, materiales de estudio claros, ordenados y con un método de enseñanza claro. Hice el curso de Biodescodificacion y me encantó. Recomiendo.”

Gestoría Previsional

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Paci P.
Agosto 2026

“Un curso hermoso, detallado y bien explicado. La profesora excelente, siempre atenta a responder mis inquietudes.”

Gestoría Previsional

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Roque E.
Agosto 2026

“Sume mucha informacion que necesito para mi funcion como Jefe de RRHH y Personal, desde ya muchas gracias.-”

Gestoría Previsional

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Rosana A.
Agosto 2026

“Excelente!! el curso de Gestoria Previsional. Material muy bien explicado y comprensible.”

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Elena A.
Agosto 2026

“He concluido el curso, del cual me llevo amplios conocimientos de forma muy dinamica amena y actualizada. Excelente Profesional Dra.Stella Mamone . Gracias !!!”

Gestoría Previsional

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Dudas frecuentes

Preguntas frecuentes

¿Accedo a todo el curso completo?

Existen dos modalidades de pago:

  • Pago del curso completo: Accedes al primer módulo del curso y a medida que vas completando los módulos vas accediendo a los siguientes. El valor del curso es fijo y se cancela con el pago.
  • Pago por módulo: Pagas por módulo a medida que vas avanzando. Cada módulo tiene una duración aproximada de 30 días. En esta modalidad de pago, las cuotas pueden sufrir incrementos ante un cambio de precios.
¿Cuánto tiempo tengo para terminar el curso?
  • Si pagas el curso completo: Dispondrás de hasta 4 meses y medio para poder completar la capacitación.
  • Si pagas por módulo: Dispondrás de hasta 45 días para la finalización de cada uno de los módulos (sin importar el tiempo dedicado en un módulo, cuando inicies el siguiente volverás a disponer de 45 días).
¿Qué pasa si no termino el curso en el tiempo estipulado?

Podrás adquirir una extensión de tu cursada.

¿El curso tiene una fecha de inicio?

No. Podés iniciar el curso inmediatamente, no tenés que esperar el armado de ningún cupo.

¿El curso tiene docente?

Si. Las clases son guiadas por un tutor profesional en forma permanente, quien te ayudará respondiendo tus consultas y corrigiendo tus actividades.

¿Los contenidos son a nivel nacional?

Sí, todos los contenidos del curso son a nivel nacional y podrás aplicarlos sin importar la provincia en la que te encuentres.

¿Hay días y horarios fijos?

No. Los participantes podrán conectarse cuando deseen sin restricciones de días ni horarios fijos.

Sí, al finalizar la capacitación podrás descargar una certificación digital de aprobación del curso realizado. Podrás adjuntarla a cualquier mail o página y/o imprimirla.

Sí. Las clases son guiadas por un tutor profesional en forma permanente, quien te ayudará respondiendo tus consultas y corrigiendo tus actividades.

No. Los participantes podrán conectarse cuando deseen sin restricciones de días ni horarios fijos.

No. Podés iniciar el curso inmediatamente, no tenés que esperar el armado de ningún cupo.

Nuestra metodología de aprendizaje no tiene exámenes eliminatorios. Existen cuestionarios dentro de cada módulo, de carácter obligatorio, que podrás rehacer en caso de realizarlos mal.

No. Al pagar el curso completo (o abonando todas las cuotas), accedés al mismo y al certificado de aprobación final.

No necesariamente. Se puede ingresar a la plataforma virtual desde cualquier dispositivo (smartphone, tablet, etc.).

¡Los que quieras! Podés hacer en simultáneo todos los cursos que desees.

Sí, todos los contenidos del curso son a nivel nacional y podrás aplicarlos sin importar la provincia en la que te encuentres.

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